アカデミア
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アカデミア
ヴァレンティノでは、従業員のトレーニングを行い、成長し目標に向かって行動していくために必要なすべてのものを提供することの大切さを信じています。そのため、本社およびリテールのどちらにおいても、社内での学習は非常に重要なものと考えています。
ヴァレンティノでは、従業員のトレーニングを行い、成長し目標に向かって行動していくために必要なすべてのものを提供することの大切さを信じています。そのため、本社およびリテールのどちらにおいても、社内での学習は非常に重要なものと考えています。
ヴァレンティノでは、従業員のトレーニングを行い、成長し目標に向かって行動していくために必要なすべてのものを提供することの大切さを信じています。そのため、本社およびリテールのどちらにおいても、社内での学習は非常に重要なものと考えています。
アカデミア ヴァレンティノ
アカデミア ヴァレンティノは2013年に企業カルチャーの長所を生かし、強化し、ひとりひとりの職業的な成長を促すことを目的に設立されました。従業員のやる気を引き出し、知識を深めるための特別な取り組みとともに、インストアエクスペリエンスやマネージャーの潜在能力の開発支援に特化したリテールとプロダクトのコースが用意されています。みなが学習体験を共有する教室でのトレーニングや、他者と協力しながら行うトレーニングも重要ですが、組織内ではデジタルラーニングプロジェクトとユニークなエクスペリエンスを通じて従業員同士がつねにつながっています。国際的にもっとも名高いビジネススクールと提携し、才能を高めるプログラムを構築しています。
アカデミア ヴァレンティノ
アカデミア ヴァレンティノは2013年に企業カルチャーの長所を生かし、強化し、ひとりひとりの職業的な成長を促すことを目的に設立されました。従業員のやる気を引き出し、知識を深めるための特別な取り組みとともに、インストアエクスペリエンスやマネージャーの潜在能力の開発支援に特化したリテールとプロダクトのコースが用意されています。みなが学習体験を共有する教室でのトレーニングや、他者と協力しながら行うトレーニングも重要ですが、組織内ではデジタルラーニングプロジェクトとユニークなエクスペリエンスを通じて従業員同士がつねにつながっています。国際的にもっとも名高いビジネススクールと提携し、才能を高めるプログラムを構築しています。
アカデミア ヴァレンティノ
アカデミア ヴァレンティノは2013年に企業カルチャーの長所を生かし、強化し、ひとりひとりの職業的な成長を促すことを目的に設立されました。従業員のやる気を引き出し、知識を深めるための特別な取り組みとともに、インストアエクスペリエンスやマネージャーの潜在能力の開発支援に特化したリテールとプロダクトのコースが用意されています。みなが学習体験を共有する教室でのトレーニングや、他者と協力しながら行うトレーニングも重要ですが、組織内ではデジタルラーニングプロジェクトとユニークなエクスペリエンスを通じて従業員同士がつねにつながっています。国際的にもっとも名高いビジネススクールと提携し、才能を高めるプログラムを構築しています。